保洁员的述职报告

时间:2024-05-31 22:42:03
保洁员的述职报告

保洁员的述职报告

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保洁员的述职报告1

0xx年光阴似箭、转瞬即逝,对于盈嘉物业保洁部来讲,好处重大。保洁队伍从无到有,从建章立制到展开工作,迅速的组建和发展起来,各项制度和规定得到了逐步的完善和健全。这是一个开端,也是一个新的起点。保洁工作,事无巨细,要在一个新开楼盘作出品质,作出口碑,确实不易。

俗话说:进门看地面,坐下摸板凳。这就是人们审视卫生状况的习惯心理常态。我自20xx年x月x日任职保洁主管以来,也感到身上的职责和重担,半年来在公司的统一领导下,经过部门员工的共同努力,顺利的完成了从开荒、交房到物业前期工作的转接。现就xx年保洁部门的工作向公司作一汇报总结:

一、对人员实行招聘,并培训和考核。

1、透过各方渠道寻求高素质保洁人员,对所应聘人员严格把关,层层筛选。保证所聘人员严格按照公司要求实行实质性的招聘。

2、对新进人员实行公司规章制度、思想服务意识、专业技术理论、现场模拟操作等各种细致的培训并实施考核择优录取。

二、为前期交房有个整洁、干净的环境,我保洁部主要对小区的所有房屋、公共部位、公共设施设备实行全面的开荒保洁。

1、根据施工收尾遗留的各类垃圾及地墙污染等,组织人员发扬 ……此处隐藏20019个字……养水准。

二、形象规定

1、经常注意检查和保持仪表整洁。

2、保洁人员工作时间必须穿统一的服装。服装整齐、干净,要求举止文明、大方得体,精神抖擞。

3、工作期间,见到领导及同事主动打招呼,主动问好、

三、每月对员工的工作质量、劳动态度、劳动纪律进行考核

项目考核内容扣分标准:

1、工作质量停车场地面应无明显垃圾杂物不达标扣2x10分

2、电梯地毯应无积尘,无明显污渍不达标扣2x10分

3、玻璃、镜应无积尘及手印,无明显污渍,光亮透明不达标扣2x5分

4、卫生间应无明显污渍不达标扣2x10分

5、天花板应无积尘、无x网不达标扣5x10分

6、墙身应无积尘,无污渍;墙角无x网不达标扣2x5分

7、装饰设施应无积尘、无渍不达标扣2x5分

8、一层大厅地面、墙面、应无积尘、无污渍无烟头不达标扣2x5分

9、花盆应无尘、无污渍、无枯叶不达标扣2x5分

10、外围绿化带地面无明显垃圾杂物不达标扣2x5分

11、门、门框、门楣应无积尘不达标扣2x5分

12、消防设施应无积尘不达标扣2x5分

13、地脚线应无积尘不达标扣2x5分

14、保持地面光洁无污渍污迹灰尘灰尘污迹污渍、垃圾杂物不达标扣2x10分

15、洗手间、墙身、除尘除渍。日常工作发现污渍及时清洁不达标扣2x5分

16、未冲洗坐厕,不得超过45分钟各洗手间45分钟清洁一次不达标扣2x5分

17、洗手盆、台面、镜面抹净盆身、台面,镜面抹净刮净。干净无污渍。

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